與今日招聘企業隨時溝通
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一、職責描述 (一)上傳下達?? 1.負責企業各部門之間和領導之間的統籌協調工作; 2.在企業班子帶領下全面協助主持辦公室工作,負責辦公室的日常工作及監督; 3.負責企業內外文件承轉,包括上級企業及政府來文的接收、登記、傳閱、整理歸檔工作; 4.負責制定和完善各類規章制度,起草年度工作計劃、工作總結以及各類公文、各類發言稿的撰寫。? (二)對外關系? 1.協助企業貫徹、落實上級的指示,按照統一部署協調對外宣傳和合作工作;? 2.負責來訪接待工作,組織安排有關活動、迎送、食宿等; 3.負責組織協調各類政府事件、外聯活動。 (三)日常管理 1.負責招聘、入職、離職、行政等人事統籌管理工作; 2.負責考勤信息管理、工資報表、考勤匯總、工資、五險一金等統籌管理工作; 3.負責組織安排工作例會、行政性會議及其它會議,完成會議記錄、整理、存檔工作; 4.根據上級指示精神和具體要求,向領導匯報及提出各階段工作建議;? 5.完成領導交辦的其他工作。? 二、任職要求 1.中國共產黨黨員(優先),有工作經驗; 2.大專學歷以上,年齡28-40歲,3年以上辦公室行政管理工作經驗; 3.了解人力資源各模塊,熟悉國家相關的人力資源政策、法律法規; 4..具備較好的文字功底及公文寫作格式,能撰寫各種公文、發言稿及規章制度; 5.熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT等);? 6.具備良好的溝通及協調能力,熟悉辦公室行政管理知識及工作流程; 7.具備帶領、管理、組織、協調、激勵團隊的能力和較強的執行能力; 8.熱愛旅游行業,有領導才能和團隊合作精神,學習能力和適應能力強; 工作地點:杭州市臨安區河橋鎮
崗位職責: 1、負責醫院各類文檔的整理和歸檔; 2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作; 3、合理安排會議室的使用; 4、完成院領導交代的工作。
1.有較強的溝通能力 2.有責任心 3.服從領導安排
崗位職責: 1、全面主持學校辦公室各項工作,主持學校資料的整理,學校公文的撰寫; 2、具體組織和落實上級部門通知的有關會議和活動; 3、及時組織傳達上級文件和指示精神,并根據形勢和工作需要,組織力量搜集和聽取反映; 4、負責學校日常文書的處理工作; 5、完成學校交辦的其他任務。 崗位要求: 1、具有學校辦公室相關工作經驗,了解學校教育教學工作; 2、工作條理性強,寫作能力強; 3、辦公軟件操作優秀; 4、善于溝通,具有良好的合作意識。
1、辦公室日常工作 2、文件接收、傳達、辦理; 3、接待、信訪處理 4、人員招聘、管理
1、負責醫院辦公室主任工作 2、負責醫師證件保管注冊工作 3、負責上級部門檢查接待工作 4、負責對外業務對接工作 5、負責醫院督查管理工作 6、領導安排的其他工作
1、負責醫院辦公室主任工作 2、負責醫師證件保管注冊工作 3、負責上級部門檢查接待工作 4、負責對外業務對接工作 5、負責醫院督查管理工作 6、領導安排的其他工作
崗位職責: 1、執行公司行政管理工作; 2、統籌管理公司行政后勤服務工作,負責公司行政事務的上傳下達; 3、負責檢查公司規范、流程等標準事項的執行情況; 4、負責公司各項管理工作會議的組織工作,會議記要編寫,公司任命發文; 5、其他行政類工作。 任職要求 1.統招本科及以上學歷; 2.有大型企業辦公室主任10年以上經驗; 3.負責集團對內對外行政事務; 4.抗壓性強,較好的溝通,協調能力; 5.能適應出差(主要是省內)工作; 6.工作認真負責,主觀能動性強,良好的團隊合作精神; 7.有在礦山企業,大型生產企業工作經驗者優先考慮。
一、崗位職責: 1、根據領導及上級主管部門的要求,認真貫徹執行黨的教育方針和上級教育行政部門指示,協助校長辦公室進行學校管理,堅持原則,辦事公正; 2、協助校長處理日常行政工作(包含但不限于協助管理學校行政辦公室、人事、招生、后勤等日常行政事務),協調各處室、各學部工作; 3、參加校長辦公會議、行政會議,并做好記錄。檢查督促會議決議的執行情況,及時向校長匯報; 4、協助校長起草學校綜合性行政工作計劃、報告、請示、決議以及以學校名義發布的公告、通告等有關事項,有一定的公文寫作能力; 5、協助校長做好公共關系的溝通與維護和活動及宣傳的安排; 6、協助校長做好內外賓接待工作,做好來訪、來電和來信的處理工作; 7、協助校長協調各部門工作,處理好其它有關事務性工作; 8、收集師生對學校工作的反饋信息,及時向校長和有關職能部門匯報和反映。 9、完成校長臨時交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、本科及以上學歷,形象好,氣質佳,年齡28-38周歲(特別優秀者可適當放寬條件); 2、具有兩年以上學校辦公室管理經驗,管理業績突出; 3、敬業愛崗,責任心強,具有較好的誠信意識和良好的人際溝通能力。 三、工資待遇與福利 1、享受其他待遇:學校為每位教職工購買五險一金,工作日提供免費自助餐伙食,行政人員提供住房; 2、符合條件的教師可獲得寶安區政府下發的民辦教師從教津貼。
職位描述: 負責主持辦公室所有的管理工作,協調職能部門關系,推動各項工作順利開展。 職位要求: 1、年齡:25-35歲;中文相關專業,大專以上學歷; 2、熱愛企業,具有強烈的責任感、良好的敬業精神和職業道德; 3、具備良好的業務溝通能力、組織協調能力、計劃與執行能力和文字表達能力; 4、熟悉辦公軟件運用及公文寫作,還有豐富的行政后勤綜合管理經驗; 5、負責檔案管理工作并對檔案工作進行監督和指導; 6、寫作能力強,形象氣質佳; 7、持C證駕照,熟練駕駛者優先。 備注:本職位均外派異地工作,一經錄用,待遇從優(薪資面議)。
1.負責辦公室管理工作 2.負責公司各項規章制度的制定和完善,并監督檢查落實情況 3.負責組織做好文書管理 4.配合辦公室工作人員完成各項工作和任務 5.完成上級領導交辦的其他工作任務職位福利:包吃、包住、加班補助、五險一金
崗位職責:1.負責公司人力資源六大模塊(人力資源規劃、人員招聘與配置、培訓開發與實施、績效考核與實施、薪酬福利、員工關系管理)體系建立及實施;2.根據公司各部門的需求和崗位任職條件,制定招聘計劃,組織面試招聘工作;3.負責內部管理制度優化及建立、推進執行負責公司內部流程制定和優化及推進執行;4.負責公司后勤服務工作統籌,保障公司正常運轉;5.負責公司品牌推廣統籌、管理及實施監督工作,并建立宣傳矩陣(包括但不限于官網、公眾號、抖音等宣傳平臺);6.負責公司對外聯絡、接待及關系維護(行業交流、商務接待、證照辦理等);7.負責公司督導委員會工作開展,助力公司業務正常開展,保障各項任務圓滿完成;任職要求:1.本科及以上學歷,人力資源管理專業、行政文秘專業優先;2.有2-3年以上行政人事工作經驗,優秀者可放寬條件;3.有一定人力資源專業知識,擅長招聘和員工關系;4.有較強文字功底,具有較強的溝通協調能力、人際交往能力、執行力和抗壓能力;5.熟悉品牌推廣及新媒體運營相關工作。職位福利:帶薪年假、節日福利、周末雙休、五險一金、定期團建、多次晉升機會、鼓勵內部創新、優秀員工獎金
持高中教師資格證,有高中行政管理經驗,文筆好。
1、統籌管理學校行政事務及后勤保障工作。 2、負責公司重要會議的組織,會議決議事項督辦。 3、負責公司公務車輛的調度及日常管理。 4、負責公司重要文件、證照、公章、檔案管理。 5、負責公司所屬行業政府主管部門的日常對接及接待工作。 6、對外公文的撰寫、行政通知及文件的下發等。 7、 負責學校的團隊建設(招聘、選拔、任免、考核及人事關系處理等); 8、 負責學校的薪酬核算,社保和公積金; 招聘要求: 1、人力資源、行政管理、企業管理或相關專業本科以上學歷優先。 2、具備一定的公文寫作能力,能熟練起草各類公務文書。 3、熟悉教育主管部門的辦公流程及操作習慣,能進行正常的協調溝通。 4、具備高職院?;I辦或??茖W校、辦公室、人力資源等部門主任及以上相關工作經驗。 5、熟悉學校的人力資源、行政辦公與后勤總務運作管理,尤其擅長招聘; 6、持有中級以上人力資源管理師或教師資格證及自有小車者優先。
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